Modèle de DUERP : comment le remplir ?

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Vous cherchez un modèle pour rédiger le DUERP de votre entreprise en bonne et due forme? Mettez à la disposition de vos salariés un modèle de document unique réglementaire contenant les éléments précis prévus par la loi. L'article qui suit vous donne les directives sur la manière d'établir correctement votre DUERP et les contenus qui doivent y figurer. BlueKanGo vous propose également une alternative efficace  à la mise en place d'une politique de prévention des risques professionnels. 


Comment établir son DUERP?

 Il n'existe pas de modèle unique de DUERP. Chaque entreprise, selon sa structure actuelle, a son propre modèle de DUERP en fonction des risques de santé et de sécurité liés à l'activité qu'elle mène. Le meilleur moyen d’élaborer son DUERP ou Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels est de se baser sur des documents existants à savoir le bilan général de sécurité et des actions de prévention, le registre unique de sécurité et le programme annuel de prévention des risques professionnels. Le DUERP doit faire l'objet de modification et renouvellement chaque année relativement aux risques professionnels détectés ou aux décisions d'aménagement en rapport avec le sujet. Il est établi par l'employeur avec le soutien des représentants des salariés, d'organismes extérieurs, du Comité Hygiène Sécurité et Conditions de Travail CHSCT (CSE) ou autres. 

 

Que contient un DUERP ?

A titre de rappel, le DERP est une obligation pour toutes les entreprises. Pour être conforme à la réglementation, le DUERP de votre entreprise doit inclure les données et les informations suivantes :

  • une liste des dangers professionnels auxquels les travailleurs sont exposés ;

  • une description des résultats de  l'évaluation des risques professionnels conformément aux dispositions prévues par le code du travail ;

  • des actions préventives de ces risques professionnels en vue faire face aux situations de crise en toute sérénité et établir une politique de prévention sur le long terme.


Les différents risques professionnels


Afin d'identifier convenablement les risques de santé et de sécurité au travail, nous avons compilé ci-après les différents catégories de risques :

  • les risques liés à l’activité physique : éclairage, incendie, ambiance thermique, bruits ;
  • les risques mécaniques : utilisation de machines, manutention manuelle et mécanique, chute...
  •  les risques biologiques ou infectieux ;
  • les risques chimiques : produits chimiques, énergie...
  • les risques psychologiques : organisation du travail, violence, agression, travail sur écran...


Optez pour une solution simple  et facile avec BlueKanGo pour la mise en place du DUERP de votre entreprise


Soyez efficace dans la réalisation des actions de prévention des risques professionnels et éditez un DUERP sur mesure pour votre entreprise avec le logiciel BlueKanGo. Un outil vous permettant de maîtriser et gérer les risques de santé et de sécurité liés au travail et de sensibiliser les salariés en fonction de tels. Remplir un DUERP peut être une démarche assez chronophage, le logiciel de BlueKanGo vous garantit un gain de temps et donc plus d'efficacité. Notre logiciel inclut une formation d'initiation à nos outils pour vous servir de guide. N'attendez plus et assister à une démonstration gratuite de notre solution !

 

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Mélanie CASCELLI
Mélanie CASCELLI
Ingénieur QHSE - Responsable du pôle Contents Managers chez BlueKanGo /QHSE Engineer - Content manager at BlueKanGo/Ingeniero HSEQ - Gerente de Contenido en BlueKanGo
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